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科技服务立潮头 党建创新促发展——数电学院低压电器平台教工党支部建设记

发表时间:2018-06-05 08:45:00    文章来源:    流览量:
为深化全面从严治党战略,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,贯彻落实党的一切工作到支部的鲜明导向,牢牢抓住党支部建设这个关键,建好建强党支部,以更好地适应新形势新任务和学校全面深化改革的要求,学校将2018年确定为“党支部建设年”。学校官网特辟“党支部建设年”专栏,下设“动态”“采撷”“践悟”等子栏目,持续报道各基层党组织开展支部建设工作动态,选登党员干部及师生群众干在实处的学思践悟等。

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浙江省温州低压电器技术创新服务平台是浙江省科学技术厅于2009年12月批准启动建设的省级科技创新服务平台,由温州大学牵头负责建设。2011年平台因建设服务需要从茶山高教园区搬到学院路校区。为了更好发挥党支部的作用,结合平台服务地方经济的特点,当时学院党总支决定以科研平台为单位成立平台教工党支部。平台现有专职科研及实验管理教职工12人,其中党员9人(高级职称、博士共4人),占总人数的75%。近年来,平台党支部坚持以“整合、共享、服务、创新”为宗旨,充分发挥党员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用,有力地提高了地方高校服务地方产业转型升级的创新能力,成效显著,先后多次受到省、市人民政府及主管部门的表彰。

面对发展的新形势、新挑战,平台党支部着力抓三项重点工作:

第一、强化组织建设,提高执行力。党员的素质和作用决定着党组织的整体素质,支部的战斗力决定着基层党组织作用的发挥。平台坚持以严格标准选好配强支部委员,把影响力强、具有标杆和引领作用的党员作为核心战斗力,带动平台整体创新氛围。平台更注重品行,把党性强、服务意识强的党员作为服务向心力,提高党支部及平台整体影响力。吴桂初教授作为平台主任、一名老党员,始终坚持以身作则,坚持务实的作风,坚持高质量高标准,带领支部党员坚持以提高个人素质为核心,以人才培育和在职培训为重要抓手,引导平台研究人员形成以创新技术促发展的正确思路,坚持走为地方服务的发展之路,并始终保持旺盛的精力和高昂的工作热情,提升学习能力、创新能力、服务能力,激发强烈的社会责任感,积极参与各类服务地方活动。

第二、强化思想引领,提高服务能力。平台党支部积极引导工作人员零距离地深入到地方产业中去,致力于解决低压电器行业的共性难题,提供技术开发、技术咨询、技术讲座、产品检测等服务,宣传政策,帮扶企业进行自主创新;服务工作进企业,下车间,参与生产指导,不仅开发新产品,而且直接参与科技成果产业化,建立生产线,并跟踪服务,为温州中小企业排忧解难,推进企业转型升级,树立了“工作作风端正、技术手段一流、创新服务到位”的新形象。2014年,平台党支部荣获温州市“工人先锋号”称号;2015年,温州市人民政府授予平台“温州市模范集体”称号。

第三、强化科技引领,作出新贡献。平台党支部在强化责任、创新机制、增强本领上狠下功夫,充分调动平台在产学研上的积极性,发挥技术优势,服务地方低压电器产业,在提升低压电器制造水平、机器换人、电器智能化等方面做了卓有成效的工作。近两年,平台共获得国家项目2项,省级重大项目1项,一般项目4项,获得温州市科技进步奖一等奖1项,浙江省科技进步奖二等奖1项,横向项目合同金额每年超过200万元。为企业解决技术难题50余项,服务会员企业500余家,提供各类科技咨询服务共计600余人次,完成产品性能检测服务超5000批次,为企业培训低压电器管理、设计、技能等方面专业技术人员1000余人次。平台研发的“电子组件板高温加电老化智能检测系统”、“小型断路器精益生产自动检测线装备”等技术成果广泛应用于正泰、德力西、人民电器、天正、华通、常安、环宇等集团公司等,不仅为应用企业节约了大量的用工成本,且已成为控制产品质量和可靠性的关键工艺装备,为众企业产生的经济效益超15亿元,为温州低压电器产业转型升级做出了应有的贡献。浙江卫视、温州新闻综合频道对平台促进地方经济转型升级方面所做的工作都做了大量的报道。

展望未来,平台党支部将继续以先进思想武装自身,以高度的政治责任感强化工作措施,进一步夯实平台党支部建设基础,提高平台产学研能力,更好地服务地方经济社会发展。


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